Técnicas de Gestão de Conflitos motivam treinamento na FIEMG Regional ZM

0
93
Como se estruturam e se organizam as pessoas? Como surgem os conflitos? Como o feedback pode ser um instrumento de resultados? Essas e outras perguntas serão respondidas durante o treinamento “Gestão de Conflitos e Feedback”, oferecido pela FIEMG Regional Zona da Mata na próxima semana, nos dias 29 e 30 de outubro. Feedbacks e Conflitos são temas presentes nas organizações e necessitam de tratativas eficientes, fundamentadas em habilidades de flexibilidade e percepção. No treinamento “Gestão de Conflitos e Feedback” os participantes terão a oportunidade de desenvolver competências e técnicas para transformar obstáculos em melhorias comportamentais e processuais. Os ensinamentos ficarão a cargo da facilitadora Lais Helena Gouveia, professora, consultora, coaching e especialista em Gestão Educacional, Psicopedagogia, Administração e Ciências da Religião; com estudos de doutorado em Neurociência e Biologia do Comportamento. O programa do curso inclui tópicos como: Identidade e identificação; Como se organizam as pessoas; Identidades escolhidas e/ou aceitas; A identificação pelo comportamento; Os papéis e os comportamentos; Construção do conceito de conflitos; Como surgem os conflitos; Os conflitos nos grupos e equipes; Necessidades individuais e conflito; Problemas x conflitos; Técnicas para intervenção e soluções; Crenças disfuncionais; Conceitos de feedback e aplicação; Feedback em grupo ou individual; Laboratório de feedback; e Feedback para resultados. O treinamento “Gestão de Conflitos e Feedback” será realizado nos dias 29 e 30 de outubro, das 8h30 às 18h, na sede da FIEMG Regional Zona da Mata, que fica na Avenida Garcia Rodrigues Paes, 12.395, no bairro Industrial. As vagas são limitadas e o investimento é de R$ 250,00 para associados dos Sindicatos filiados à FIEMG e de R$ 275,00 para demais interessados. Quem desejar participar do curso deve entrar em contato através do telefone (32) 3249-1028 ou pelo e-mail relacoeszm@fiemg.com.br para solicitar a ficha de inscrição ou obter mais informações.
Temas presentes nas organizações necessitam de tratativas eficientes fundamentadas em habilidades de flexibilidade e percepção

Como se estruturam e se organizam as pessoas? Como surgem os conflitos? Como o feedback pode ser um instrumento de resultados? Essas e outras perguntas serão respondidas durante o treinamento “Gestão de Conflitos e Feedback”, oferecido pela FIEMG Regional Zona da Mata na próxima semana, nos dias 29 e 30 de outubro.

Gestão de Conflitos

Feedbacks e Conflitos são temas presentes nas organizações e necessitam de tratativas eficientes, fundamentadas em habilidades de flexibilidade e percepção. No treinamento “Gestão de Conflitos e Feedback” os participantes terão a oportunidade de desenvolver competências e técnicas para transformar obstáculos em melhorias comportamentais e processuais. Os ensinamentos ficarão a cargo da facilitadora Lais Helena Gouveia, professora, consultora, coaching e especialista em Gestão Educacional, Psicopedagogia, Administração e Ciências da Religião; com estudos de doutorado em Neurociência e Biologia do Comportamento.

Curso

O programa do curso inclui tópicos como: Identidade e identificação; Como se organizam as pessoas; Identidades escolhidas e/ou aceitas; A identificação pelo comportamento; Os papéis e os comportamentos; Construção do conceito de conflitos; Como surgem os conflitos; Os conflitos nos grupos e equipes; Necessidades individuais e conflito; Problemas x conflitos; Técnicas para intervenção e soluções; Crenças disfuncionais; Conceitos de feedback e aplicação; Feedback em grupo ou individual; Laboratório de feedback; e Feedback para resultados.

O treinamento “Gestão de Conflitos e Feedback” será realizado nos dias 29 e 30 de outubro, das 8h30 às 18h, na sede da FIEMG Regional Zona da Mata, que fica na Avenida Garcia Rodrigues Paes, 12.395, no bairro Industrial.  As vagas são limitadas e o investimento é de R$ 250,00 para associados dos Sindicatos filiados à FIEMG e de R$ 275,00 para demais interessados. Quem desejar participar do curso deve entrar em contato através do telefone (32) 3249-1028 ou pelo e-mail [email protected]para solicitar a ficha de inscrição ou obter mais informações.